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切实做好网络培训管理工作
松辽委网络自主选学开展情况
http://rencai.chinawater.net.cn    2013年8月15日15:37     
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    按照水利部推行干部自主选学要求,松辽委高度重视,始终坚持“目标明确、方案可行、尊重意愿、稳步实施、管理规范、注重实效”的原则,认真组织开展干部网络选学工作,并取得了一定成效。


    一、积极推行网络培训

    为了更好地推行干部自主选学工作,松辽委制定印发了《松辽委干部自主选学方案》,对网络培训做出了全面部署和安排。根据《选学方案》,采用机关部门先行试点、事业单位再行推广的模式,逐步推行网络培训。目前,全委共322人开通了网络培训。委机关、水保局机关186人已全部开通了网络培训,委属8个事业单位中规研中心、移民中心、水保中心、建管站、服务中心、综管中心等6个事业单位开通了网络培训;尼尔基公司科级以上干部54人(公司共129人)开通了网络培训。

    二、全面做好网络培训管理

    为加强网络培训管理,确保网络培训的学习效果,松辽委人事处组织委各部门、单位均设定1名培训管理员,负责本部门、单位的网络培训管理工作。并且专门举办了培训管理员培训班,就网络培训有关要求、水利教育培训网的使用方法等进行了认真学习。还建立了培训管理员QQ群,互相沟通交流,及时解决学习中遇到的问题,极大的提高了学员们的学习效率。目前,松辽委网络培训学习和管理都井然有序。

    三、网络培训取得了良好效果

    网络培训开展以来,学员们充分利用水利教育培训网的优秀资源,对政治理论、公共管理、工作技能、工商管理、综合知识等方面课程进行了选学,取得了良好的学习效果。

    一是学员们学习热情非常高,学习氛围浓厚。大家普遍反映网络培训课程内容丰富、联系实际紧密。据统计,目前全委选学课程累计总数1305门,累计学时1988学时;通过课程985门,课程通过率75%;累计获得学时1524学时。

    二是通过网络培训有效解决了因工作忙等原因无法参加培训的工学矛盾问题,使大家能充分利用了业余时间提升自身综合素质和能力,进一步增强了工作的积极性和主动性。

    三是加快实现了培训学时达标要求。初步统计,目前一些学员已达到了全年培训的学时要求,大部分学员培训总学时都在60学时以上,从目前情况来看,培训达标率势头良好,再加上下半年的大规模培训计划,以及党的群众路线学习活动,今年全委的学时达标率较以往将会明显提升。

    四是通过培训全面加强了干部队伍建设,有效促进全委各项工作。从网络选学情况来看,与当前工作结合最紧密的党的十八大精神、水生态文明、最严格的水资源管理制度、干部的领导能力等方面内容成为大家选学的热点。委各部门、单位的领导主动带头学习,并将学习与工作相结合,定期组织座谈讨论,营造了更加求真务实的工作氛围,有效推动流域管理各项工作不断取得新成效。

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